제 목 : [국제기구]UN 국제협정(Global Compact) 발표
일 자 : 2000년 12월
자료원 : Safety+Health
제공처 : 미국안전협회
- 대부분 ILO의 작업장 권리에 관한 기본원칙 따름-
UN은 책임감 있는 기업활동을 촉진, 감시하는 방법의 하나로 각종 기업 및
인권, 노동, 환경 옹호 단체들과 새로운 제휴협정을 체결했다.
1999년 1월 스위스 다보스에서 열린 세계경제 포럼에서 유엔사무총장 Kofi
Annan이 Global Compact라는 이름으로 처음 제안한 이 협정은 7월 26일
뉴욕에서 40개가 넘는 다국적 기업 최고 경영자들이 만나 그 원칙을 지지,
준수하기로 약속하면서 정식 채택되었다.
협정의 9대 원칙 가운데 네 가지는 국제노동기구(ILO)가 수립한 작업장에서
의 권리에 관한 기본원칙 에서 따온 것이다. ILO의 원칙은 강제노동 추방,
미성년자 노동 추방, 차별 철폐, 결사의 자유, 단체협약 등 광범위한 주제를
포함한다.
대변인 Tim Wall에 의하면 기업과 제휴하기로 한 UN의 결정이 정부간 활동에
국한해야 하는 유엔의 활동 범위를 벗어난 것으로 보거나 기업을 부당하게
지지하는 것으로 보는 비평가들도 있다고 하였다. 그러나 UN지도자들은 이
제휴가 점차 정부가 미치는 영향은 위축되고 기업, 시장, 미디어, 사회활동가
들이 미치는 영향은 커가고 있다는 새로운 현실에 부합한다고 믿고 있다.
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