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에 근무할 직원을 아래와 같이 채용합니다.<br />
<br />
2012년 3월 5일<br />
한국산업안전보건공단 이사장<br />
<br />
<br />
<strong>1. 채용인원 및 지원자격 기준<br />
<br />
</strong> 가. 채용인원 : 1명<br />
<br />
나. 근무기관 : 한국산업안전보건공단 (인천광역시 부평구 무네미로 478 소재) <br />
<br />
다. 지원 자격기준<br />
ㅇ 한글, 엑셀, 파워포인트 등 컴퓨터 활용능력 우수자<br />
ㅇ 국가공무원법 제33조(결격사유)에 해당하지 아니하는 자<br />
ㅇ 우대사항 <br />
- 국가보훈대상자 및 장애인<br />
- 전산관련 학과 전공자 또는 전산관련 자격증 소지자<br />
<br />
<br />
<strong>2. 근무조건<br />
<br />
</strong> 가. 신분 : 일용직<br />
<br />
나. 채용기간 : 채용일(2012. 3. 16 예정)로부터 2012. 6. 15까지<br />
※ 예산확보 여부에 따라 연장채용 가능<br />
<br />
다. 근무유형 : 전일제 근로<br />
<br />
라. 근무시간 : 주 40시간<br />
※ 근무일 (월∼금), 시간 (09:00∼18:00) <br />
<br />
마. 보수 : 1일당 57,900원 (토요일 무급) <br />
<br />
바. 후생복지 : 4대 보험(건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금) 가입 <br />
<br />
사. 업무내용 : 정보시스템팀 업무(사무보조)<br />
<br />
<br />
<strong>3. 선발방법 및 절차<br />
<br />
</strong> 가. 지원서 접수기간 : <strong><span style="COLOR: #0000ff">2012. 3. 5(월) ∼ 3. 9(금) 18:00시 까지</span><br />
</strong> ※ 지원서 작성 및 접수 시 유의사항 <br />
<strong>-「지원서 양식」은 채용 공고에서 다운로드하여 작성<br />
</strong> <strong>- 접수처 :</strong> <a href="mailto:jungbo@kosha.net"><span style="COLOR: #0000ff"><strong>jungbo@kosha.net</strong></span></a> <strong>(e-mail로만 접수, <span style="COLOR: #dc143c">우편접수 불가</span>)<br />
</strong> <br />
나. 심사절차 및 일정<br />
<img src="/_attach/old/data/gdprj/sites/newkosha/content/promotion/20120305094941_0_344308.jpg" /><br />
※ 면접 심사 대상자(서류심사 합격자) 는 휴대폰 등 유선 통보 <br />
<br />
<br />
<strong>4. 제출서류<br />
<br />
</strong> 가. 입사 지원서 및 자기소개서 1부 (<strong>e-mail로만 접수, 우편접수 불가</strong>)<br />
<br />
나. 면접심사 대상자 (서류심사 합격자에 한하여 면접 시 제출)<br />
- 주민등록 등본 1부<br />
- 국가기술자격증 사본 1부(해당자) <br />
- 취업보호대상자 증명서(해당자) 및 장애인등록증(해당자) 사본 1부 <br />
- 최종 학교 졸업(졸업예정) 증명서 1부<br />
<br />
<br />
<strong>5. 유의사항<br />
<br />
</strong> 가. 지원신청서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 본인의 <br />
책임으로 합니다.<br />
<br />
나. 지원자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 확인한 후 신청서를 제출 하시기 바랍니다. <br />
<br />
다. 채용 후 근무지역 변경은 불가능하며, 사택 및 숙소는 제공되지 않습니다.<br />
<br />
라. 지원 신청서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 채용에 관한 사항을 위반한 자는 <br />
서류·면접심사를 정지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, <br />
근로계약을 해지할 수 있습니다.<br />
<br />
마. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다. <br />
<br />
바. 자세한 사항은 한국산업안전보건공단 본부 정보시스템팀(032-5100-586)으로 문의하시기 바랍니다. <br />
'))
에 근무할 직원을 아래와 같이 채용합니다.<br />
<br />
2012년 3월 5일<br />
한국산업안전보건공단 이사장<br />
<br />
<br />
<strong>1. 채용인원 및 지원자격 기준<br />
<br />
</strong> 가. 채용인원 : 1명<br />
<br />
나. 근무기관 : 한국산업안전보건공단 (인천광역시 부평구 무네미로 478 소재) <br />
<br />
다. 지원 자격기준<br />
ㅇ 한글, 엑셀, 파워포인트 등 컴퓨터 활용능력 우수자<br />
ㅇ 국가공무원법 제33조(결격사유)에 해당하지 아니하는 자<br />
ㅇ 우대사항 <br />
- 국가보훈대상자 및 장애인<br />
- 전산관련 학과 전공자 또는 전산관련 자격증 소지자<br />
<br />
<br />
<strong>2. 근무조건<br />
<br />
</strong> 가. 신분 : 일용직<br />
<br />
나. 채용기간 : 채용일(2012. 3. 16 예정)로부터 2012. 6. 15까지<br />
※ 예산확보 여부에 따라 연장채용 가능<br />
<br />
다. 근무유형 : 전일제 근로<br />
<br />
라. 근무시간 : 주 40시간<br />
※ 근무일 (월∼금), 시간 (09:00∼18:00) <br />
<br />
마. 보수 : 1일당 57,900원 (토요일 무급) <br />
<br />
바. 후생복지 : 4대 보험(건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금) 가입 <br />
<br />
사. 업무내용 : 정보시스템팀 업무(사무보조)<br />
<br />
<br />
<strong>3. 선발방법 및 절차<br />
<br />
</strong> 가. 지원서 접수기간 : <strong><span style="COLOR: #0000ff">2012. 3. 5(월) ∼ 3. 9(금) 18:00시 까지</span><br />
</strong> ※ 지원서 작성 및 접수 시 유의사항 <br />
<strong>-「지원서 양식」은 채용 공고에서 다운로드하여 작성<br />
</strong> <strong>- 접수처 :</strong> <a href="mailto:jungbo@kosha.net"><span style="COLOR: #0000ff"><strong>jungbo@kosha.net</strong></span></a> <strong>(e-mail로만 접수, <span style="COLOR: #dc143c">우편접수 불가</span>)<br />
</strong> <br />
나. 심사절차 및 일정<br />
<img src="/_attach/old/data/gdprj/sites/newkosha/content/promotion/20120305094941_0_344308.jpg" /><br />
※ 면접 심사 대상자(서류심사 합격자) 는 휴대폰 등 유선 통보 <br />
<br />
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<strong>4. 제출서류<br />
<br />
</strong> 가. 입사 지원서 및 자기소개서 1부 (<strong>e-mail로만 접수, 우편접수 불가</strong>)<br />
<br />
나. 면접심사 대상자 (서류심사 합격자에 한하여 면접 시 제출)<br />
- 주민등록 등본 1부<br />
- 국가기술자격증 사본 1부(해당자) <br />
- 취업보호대상자 증명서(해당자) 및 장애인등록증(해당자) 사본 1부 <br />
- 최종 학교 졸업(졸업예정) 증명서 1부<br />
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<strong>5. 유의사항<br />
<br />
</strong> 가. 지원신청서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 본인의 <br />
책임으로 합니다.<br />
<br />
나. 지원자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 확인한 후 신청서를 제출 하시기 바랍니다. <br />
<br />
다. 채용 후 근무지역 변경은 불가능하며, 사택 및 숙소는 제공되지 않습니다.<br />
<br />
라. 지원 신청서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 채용에 관한 사항을 위반한 자는 <br />
서류·면접심사를 정지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, <br />
근로계약을 해지할 수 있습니다.<br />
<br />
마. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다. <br />
<br />
바. 자세한 사항은 한국산업안전보건공단 본부 정보시스템팀(032-5100-586)으로 문의하시기 바랍니다. <br />
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| 작성자 : 관리자 |
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2012년 3월 5일 한국산업안전보건공단 이사장 1. 채용인원 및 지원자격 기준 가. 채용인원 : 1명 나. 근무기관 : 한국산업안전보건공단 (인천광역시 부평구 무네미로 478 소재) 다. 지원 자격기준 ㅇ 한글, 엑셀, 파워포인트 등 컴퓨터 활용능력 우수자 ㅇ 국가공무원법 제33조(결격사유)에 해당하지 아니하는 자 ㅇ 우대사항 - 국가보훈대상자 및 장애인 - 전산관련 학과 전공자 또는 전산관련 자격증 소지자 2. 근무조건 가. 신분 : 일용직 나. 채용기간 : 채용일(2012. 3. 16 예정)로부터 2012. 6. 15까지 ※ 예산확보 여부에 따라 연장채용 가능 다. 근무유형 : 전일제 근로 라. 근무시간 : 주 40시간 ※ 근무일 (월∼금), 시간 (09:00∼18:00) 마. 보수 : 1일당 57,900원 (토요일 무급) 바. 후생복지 : 4대 보험(건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금) 가입 사. 업무내용 : 정보시스템팀 업무(사무보조) 3. 선발방법 및 절차 가. 지원서 접수기간 : 2012. 3. 5(월) ∼ 3. 9(금) 18:00시 까지 ※ 지원서 작성 및 접수 시 유의사항 -「지원서 양식」은 채용 공고에서 다운로드하여 작성 - 접수처 : jungbo@kosha.net (e-mail로만 접수, 우편접수 불가) 나. 심사절차 및 일정 ※ 면접 심사 대상자(서류심사 합격자) 는 휴대폰 등 유선 통보 4. 제출서류 가. 입사 지원서 및 자기소개서 1부 (e-mail로만 접수, 우편접수 불가) 나. 면접심사 대상자 (서류심사 합격자에 한하여 면접 시 제출) - 주민등록 등본 1부 - 국가기술자격증 사본 1부(해당자) - 취업보호대상자 증명서(해당자) 및 장애인등록증(해당자) 사본 1부 - 최종 학교 졸업(졸업예정) 증명서 1부 5. 유의사항 가. 지원신청서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 본인의 책임으로 합니다. 나. 지원자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 확인한 후 신청서를 제출 하시기 바랍니다. 다. 채용 후 근무지역 변경은 불가능하며, 사택 및 숙소는 제공되지 않습니다. 라. 지원 신청서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 채용에 관한 사항을 위반한 자는 서류·면접심사를 정지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다. 마. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다. 바. 자세한 사항은 한국산업안전보건공단 본부 정보시스템팀(032-5100-586)으로 문의하시기 바랍니다. |
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